Управление Судебного департамента в Кемеровской области – Кузбассе объявляет конкурс на формирование кадрового резерва для замещения должности федеральной государственной гражданской службы ведущей группы должностей категории «специалисты» (консультант) в финансово-экономическом отделе Управления Судебного департамента в Кемеровской области - Кузбассе.
Требования, предъявляемые к кандидату:
- высшее профессиональное (экономическое, бухгалтерское) образование;
- коммуникабельность, умение работать в коллективе;
- требования к стажу работы не предъявляются.
Претенденты должны:
- уметь анализировать, работать с законодательными и
нормативными правовыми актами;
- обладать навыками ведения
деловых переговоров, составления деловых писем, владения компьютерной техникой
и необходимым программным обеспечением;
- обладать знанием 1С: «Предприятие».
В основные обязанности федерального государственного гражданского служащего ведущей группы должностей категории «специалисты» (консультант) в финансово-экономическом отделе входит:
осуществление контроля над правильным оформлением и представлением табелей учета рабочего времени, приказов о приеме на работу, увольнении и других;
расчет и начисление заработной платы, отпускных, пособий по временной нетрудоспособности федеральным и мировым судьям, работникам районных, городских судов области;
оформление расчетных листков, расчетно-платежных ведомостей на выплату заработной платы работников, списков на перечисление заработной платы в банк;
составление реестров на перечисление денежных средств по счету 304 03 «Расчеты по удержаниям из выплат по оплате труда»;
расчет размера вознаграждения адвокатам юридических консультаций на основании представленных определений суда и составляет по ним свод;
проверка первичных учетных документов по оплате вознаграждения присяжных заседателей как по форме (полнота и правильность оформления первичных учетных документов, заполнения реквизитов), так и по содержанию (законностью документируемых операций, логическая увязка отдельных показателей). Составление реестра на оплату;
представление сведений в Инспекцию ФНС России о совокупном годовом доходе работников районных, городских судов, федеральных и мировых судей области;
представление в Инспекцию ФНС России расчета сумм налога на доходы физических лиц, исчисленных и удержанных налоговым агентом с работников районных, городских судов, федеральных и мировых судей;
составление справок на получение ссуды в кредитных организациях, на получение пенсии, на получение пособий, по заработной плате, и прочие;
формирование и представление в Социальный Фонд России сведений о застрахованных лицах по Управлению и судам общей юрисдикции области;
представление на рассмотрение и утверждение расчета фонда оплаты труда Управления, районным, городским судам и участкам мировых судей области;
представление в установленные сроки отчетов согласно утвержденному Календарю представления бухгалтерской отчетности Управления;
формирование и представление сведений по страхователю в Социальный Фонд России для ведения индивидуального (персонифицированного) учета по Управлению и районным, городским судам области;
оформление заявок на кассовый расход в орган федерального Казначейства;
консультирование работников аппарата районных, городских судов Кемеровской области, федеральных и мировых судей по финансовым вопросам.
Функциональные умения консультанта отдела:
умение мыслить стратегически (системно);
умение анализировать и обобщать результаты работы суда в части организационного обеспечения;
умение работать с законодательными и нормативными правовыми актами, необходимыми для исполнения должностных обязанностей;
умение руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;
умение эффективно и последовательно осуществлять взаимодействие с работниками аппарата суда, гражданскими служащими Судебного департамента, Управления, другими подразделениями, гражданами, ведомствами и организациями по вопросам организационного обеспечения деятельности суда;
умение эффективно и последовательно осуществлять взаимодействие с работниками аппарата суда, гражданскими служащими Судебного департамента, Управления, другими подразделениями, гражданами, ведомствами и организациями по вопросам организационного обеспечения деятельности суда;
умение адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем;
умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
умение владеть приемами межличностных отношений (уметь эффективно сотрудничать и принимать советы коллег по работе, не допускать межличностных конфликтов, идти на компромисс при решении проблем в конфликтных ситуациях);
умение владеть компьютерной и другой оргтехникой и необходимым программным обеспечением.
Условия прохождения гражданской службы: заключение служебного контракта, установление испытательного срока, присвоение классного чина, отсутствие заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу, подтвержденного заключением медицинского учреждения.
Необходимые документы для участия в конкурсе на формирование кадрового резерва:
Гражданин Российской Федерации изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган следующие документы:
заполненную и подписанную анкету (форма утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 10.10.2024 № 870);
Анкета расположена внизу.
фотография, выполненная на матовой бумаге в черно-белом исполнении без уголка (3 х 4);
копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копию военного билета или иные документы, подтверждающие военную службу;
копию документов о профессиональном образовании (диплом с приложением), а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
документы об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у); справки от нарколога и психиатра с записью об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
справку из налогового органа об отсутствии записи в Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей;
справку о наличии или отсутствии судимости гражданского служащего (гражданина);
характеристику с последнего места работы, подписанную руководителем и заверенную гербовой печатью;
форму представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать, утвержденную распоряжением Правительства РФ от 28 декабря 2016 г. № 2867-р, за три календарных года, предшествующих году поступления на федеральную государственную гражданскую службу;
согласие на обработку персональных данных.
Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в Управлении Судебного департамента в Кемеровской области - Кузбассе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя начальника Управления Судебного департамента в Кемеровской области - Кузбассе.
Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в Управлении Судебного департамента в Кемеровской области - Кузбассе, представляет:
заявление на имя начальника Управления Судебного департамента в Кемеровской области - Кузбассе;
анкету заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, утвержденную распоряжением Правительством Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р;
фотографию 3*4;
справку о наличии либо отсутствии дисциплинарного взыскания, предусмотренного п. 2 или 3 ч. 1 ст. 57, либо п. 2 или 3 ст. 59.1 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Место и время приёма документов: документы от претендентов принимаются по адресу: г. Кемерово, ул. Н. Островского, 12а, каб. 407; ежедневно с 9-00 до 17-00, пятница с 9-00 до 14-00, обед с 13-00 до 13-30.
Срок, до истечения которого принимаются документы: с «15» ноября 2024 г. по «5» декабря 2024 г. включительно.
Предполагаемая дата проведения конкурса: дата будет доведена до сведения участников конкурса дополнительно.
Дополнительную информацию можно получить в отделе государственной службы, кадрового обеспечения и противодействия коррупции Управления Судебного департамента в Кемеровской области – Кузбассе по телефону – 36-21-79 (Шуманских Ольга Владимировна).
Консультант ОГСКОиПК | О.В. Шуманских |
Начальник отдела ГСКОиПК | И.А. Кокорина |